Марко Кубан радить випускникам шукати роботу в малих підприємствах

Малі підприємства – двигун нових робочих місць

Зміни, викликані штучним інтелектом, впливають на ринок праці, і відомий підприємець Марко Кубан закликає нещодавніх випускників розглянути можливість роботи в малих підприємствах.

У своєму пості на платформі X Кубан зазначив, що малі підприємства створюють близько 60% нових робочих місць щороку. Він підкреслив, що завдяки штучному інтелекту ці компанії зможуть конкурувати з більшими гравцями на ринку швидше та ефективніше.

Дані про зайнятість в США

Згідно з даними Бюро статистики праці США, з третього кварталу 2020 року до третього кварталу 2025 року компанії з кількістю працівників менше 250 осіб склали 51% чистого створення робочих місць. Це свідчить про важливу роль малих підприємств у зростанні зайнятості.

“Відсоток робочих місць, створюваних малими підприємствами, лише зростатиме”, – написав Кубан у своєму пості. “Розпочніть пошук роботи з малих підприємств.”

Штучний інтелект та його вплив на ринок праці

Коментарі Кубана відображають його рекомендації, озвучені у листопаді, на фоні того, як роботодавці намагаються адаптуватися до впливу штучного інтелекту на найм та чисельність працівників. Деякі великі компанії вже використовують штучний інтелект для автоматизації рутинних завдань та уповільнення планів з найму.

Кубан також відповів на коментарі щодо потреби малих підприємств у молодих спеціалістах. Один з користувачів платформи X висловив сумнів у тому, що штучний інтелект призведе до збільшення кількості робочих місць, стверджуючи, що малі підприємства можуть залишатися більш компактними. Кубан заперечив цю думку, зазначивши, що малим компаніям потрібні фахівці, які допоможуть їм впроваджувати та використовувати нові технології.

“Найменші підприємства не мають глибокої експертизи в галузі штучного інтелекту”, – сказав Кубан. “Вони потребують допомоги. Молоді випускники володіють цією експертизою.”

Перспективи розвитку

Кубан також спростував думку про те, що малі підприємства використовують штучний інтелект лише для скорочення робочої сили. “Вони використовують його для виконання завдань, на які раніше не вистачало часу”, – підкреслив він.

За оцінками, протягом наступного десятиліття сотні мільйонів робочих місць можуть бути частково автоматизовані за допомогою штучного інтелекту, але з іншого боку, цей процес також відкриває нові можливості для створення робочих місць.